• إعداد، تطوير،تمكين

بناء الثقة لتعزيز الإبداع في بيئة العمل

بناء الثقة لتعزيز الإبداع في بيئة العمل

بناء الثقة لتعزيز الإبداع في بيئة العمل

تهدف هذه الدورة إلى تطوير ثقافة الثقة داخل فرق العمل، والتي تُعَدّ أساساً لتعزيز الإبداع والابتكار. ستتناول الدورة كيفية بناء علاقات متينة بين الموظفين من خلال التواصل الفعّال والتعاون المستمر، مما يسهم في خلق بيئة تشجع على التجريب والتفكير الإبداعي. سيتم استعراض إستراتيجيات لتمكين القادة من دعم موظفيهم، وتقديم نماذج ناجحة من بيئات عمل مبتكرة.

  • الجمهور المستهدف
  • الهدف الرئيسي
  • محتوى البرنامج
  • القادة والمديرون  
  • المبدعون والمحترفون في مجال الابتكار  
  • موظفو الموارد البشرية  
  • مستشارو الشركات  
  • رواد الأعمال وأصحاب الشركات الناشئة  
  • الموظفون الجدد  
  • المدربون والمستشارون في التطوير المؤسسي  

 

  • تحسين التواصل بين أفراد الفريق  
  • تشجيع الابتكار والتفكير الإبداعي  
  • تعزيز التعاون بين الأقسام  
  • زيادة الإنتاجية والأداء  
  • خلق بيئة عمل آمنة نفسيًا  
  • تعزيز الولاء والرضا الوظيفي  

 

  • فهم مفهوم الثقة في بيئة العمل  
  • العلاقة بين الثقة والإبداع  
  • بناء الثقة بين القادة والفرق  
  • الثقة كعامل محفز للأداء  
  • الثقة والأمان النفسي في بيئة العمل  
  • التعامل مع المخاطر والقرارات الإبداعية  
  • إ ستراتيجيات بناء الثقة في الفرق المتنوعة  

تفاصيل التنفيذ والمدرب

فئة البرنامج الموارد البشرية والتنمية البشرية
مدة التدريب 2 يوم
لغة التدريب العربية
نمط التدريب عن بعد
تاريخ البرنامج 2024-10-23
المكان عن بُعد - أونلاين
اسم المدرب د. محمد العنزي
رسوم البرنامج 850 ريالاً قطرياً
رقم التواصل +974 3100 1411
بريد إلكتروني jusoorstudies@gmail.com

سجل الآن مندوبنا في لندن مندوبنا في قطر شارك